権利確定月 3月
テクノ菱和（証券コード1965）の株主優待は、100株から静岡の新茶です。権利確定月は3月です。
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決算短信・説明会資料のセグメント情報を表示します。
自己資本比率は69.5%と非常に高く、財務の安全性は突出しています。 2026年3月期の営業利益率は16%台前半まで跳ね上がり、収益モデルの変革が成功しつつあります。 PER18.3倍、PBR0.58倍という水準は、成長性と比べて割安に見えます。
テクニカル指標を「上がりそう / 下がりそう / 様子見」でまとめています。投資判断の唯一の根拠にはしないでください。
30以下は反発しやすい、70以上は調整しやすい目安
青線が赤線より上＝上昇モメンタム
短期線が中期線を上抜け＝ゴールデンクロス
%B＝バンド内の位置（0％下限・100％上限）。上限超えは100％超
| 保有条件 | 種別 | 優待内容 |
|---|---|---|
| 100株〜1,999株 | 商品 | 静岡の新茶 / 1パック |
| 2,000株以上 | 商品 | 静岡の新茶 / 2パック |
権利月は3月末で、保有株数に応じて静岡県産の新茶が届きます。
100株以上1,999株までは1パック、2,000株以上になると2パックに進呈されます。どちらも特別な保持期間は不要です。
現金還元の要素はなく、嗜好品としての楽しみが中心となります。
自己資本比率は69.5%と非常に高く、財務の安全性は突出しています。
2026年3月期の営業利益率は16%台前半まで跳ね上がり、収益モデルの変革が成功しつつあります。
PER18.3倍、PBR0.58倍という水準は、成長性と比べて割安に見えます。
建設業界特有のマクロ環境変化が主な脅威です。
鋼材をはじめとした素材費急騰は、固定価格契約が多い同工事にとって直接的な損失要因となり得ます。
また、優秀な人材の流出を防ぐための処遇改善費用も将来のコスト増要因です。
・[中] 原材料価格スパイクによる採算毀損
・[中] 人手不足による案件遂行能力の低下
株主優待に関するIR開示を、新しい順に表示します。
権利月は3月末で、保有株数に応じて静岡県産の新茶が届きます。
100株以上1,999株までは1パック、2,000株以上になると2パックに進呈されます。どちらも特別な保持期間は不要です。
現金還元の要素はなく、嗜好品としての楽しみが中心となります。
自己資本比率は69.5%と非常に高く、財務の安全性は突出しています。
2026年3月期の営業利益率は16%台前半まで跳ね上がり、収益モデルの変革が成功しつつあります。
PER18.3倍、PBR0.58倍という水準は、成長性と比べて割安に見えます。
建設業界特有のマクロ環境変化が主な脅威です。
鋼材をはじめとした素材費急騰は、固定価格契約が多い同工事にとって直接的な損失要因となり得ます。
また、優秀な人材の流出を防ぐための処遇改善費用も将来のコスト増要因です。
・[中] 原材料価格スパイクによる採算毀損
・[中] 人手不足による案件遂行能力の低下
優待・配当利回り、財務健全性、業績・修正傾向、株主還元、株価指数、経営リスク調整の6項目を総合した比較指数です。
※「買い推奨」ではなく、優待投資家向けの比較・注意喚起指標です。
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