権利確定月 9月
MIC（証券コード300A）の株主優待。権利確定月は9月。単元株数は100株。優待概要は「株主優待ポイント」。代表例は200株〜299株：株主優待ポイント / 2,000円分／300株〜399株：株主優待ポイント / 6,000円分。出典は優待くらしの銘柄ページ。
AI所感 MIC(300A)は財務が非常に健全で成長性もあるものの、株価に対するバリュエーションが高いため、新規取得は慎重に行うのが望ましいと考えられます。
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テクニカル指標を「上がりそう / 下がりそう / 様子見」でまとめています。投資判断の唯一の根拠にはしないでください。
30以下は反発しやすい、70以上は調整しやすい目安
青線が赤線より上＝上昇モメンタム
短期線が中期線を上抜け＝ゴールデンクロス
%B＝バンド内の位置（0％下限・100％上限）。上限超えは100％超
MIC（証券コード300A）の株主優待。権利確定月は9月。単元株数は100株。優待概要は「株主優待ポイント」。代表例は200株〜299株：株主優待ポイント / 2,000円分／300株〜399株：株主優待ポイント / 6,000円分。出典は優待くらしの銘柄ページ。
| 保有条件 | 種別 | 優待内容 |
|---|---|---|
| 200株〜299株 | 汎用ポイント | 株主優待ポイント / 2,000円分 |
| 300株〜399株 | 汎用ポイント | 株主優待ポイント / 6,000円分 |
| 400株〜499株 | 汎用ポイント | 株主優待ポイント / 10,000円分 |
| 500株〜599株 | 汎用ポイント | 株主優待ポイント / 30,000円分 |
| 600株〜699株 | 汎用ポイント | 株主優待ポイント / 50,000円分 |
| 700株以上 | 汎用ポイント | 株主優待ポイント / 90,000円分 |
MIC(300A)の株主優待は、毎年9月に権利確定されるプレミアム優待倶楽部のポイント制です。
保有株数に応じた段階的なポイント付与が行われ、200株～299株で2,000pt、300株～399株で6,000pt、400株～499株で10,000pt、500株～599株で30,000pt、600株～699株で50,000ptが付与されます。
最も多くのポイントが付与されるのは700株以上で、ここでは90,000ptが贈呈されます。
2026年8月19日現在の株価3,345円では、700株の保有に必要な資金は約234万1,500円です。
この700株保有時の優待利回りは3.84%と計算され、配当を含めた総合利回りは6.14%となります。
なお、これらのポイントは現金そのものではなく、提携先の各種サービス等で交換可能な電子マネー型のポイントですので、その性質を理解しておく必要があります。
MIC(300A)の財務状況は非常に良好です。
自己資本比率が71.7%と極めて高く、負債が少ない健全なバランスシートを持っています。
これにより、将来のM&A活動や新しい事業展開に対して十分な財務余力があると評価されています。
業績面においても、直近の2026年3月期の売上高は前年同期比23.0%増の1兆5,092億円、営業利益は68.8%増の1,686億円と、著しく成長しています。
営業利益率も8.3%から11.2%へと向上しており、収益性が確実に改善しつつあります。
一方で、バリュエーション面ではPERが85.05倍、PBRが2.61倍と、過去の成長性を織り込んだ上でかなり高い水準に設定されています。
EPSが39.33円に対しBPSが1,279.83円であることから、市場がこの企業の将来的な成長ストーリーを強く期待していると推測されます。
最大のリスクは、現状の株価に見合った成長が実現できなかった場合に生じるバリュエーションの剥離です。
また、物流業界特有の燃油コスト変動や人手不足問題、そして国際情勢の変化に伴うサプライチェーン障害も潜在的な脅威となり得ます。
加えて、経営層の流動性やコーポレートガバナンスに関する最近の開示が多く、管理リスクスコアが警戒ラインにある点も見逃せない要素です。
・[高] PER85倍を超える高バリュエーションが、業績予想の下方修正時に株価を大きく押し下げうる脆弱性
・[中] 燃料費や人件費の上昇による粗利率圧迫の可能性
・[中] 経営体制やガバナンス構造に関する変更が生じていることに関連する不透明感
株主優待に関するIR開示を、新しい順に表示します。
MIC(300A)の株主優待は、毎年9月に権利確定されるプレミアム優待倶楽部のポイント制です。
保有株数に応じた段階的なポイント付与が行われ、200株～299株で2,000pt、300株～399株で6,000pt、400株～499株で10,000pt、500株～599株で30,000pt、600株～699株で50,000ptが付与されます。
最も多くのポイントが付与されるのは700株以上で、ここでは90,000ptが贈呈されます。
2026年8月19日現在の株価3,345円では、700株の保有に必要な資金は約234万1,500円です。
この700株保有時の優待利回りは3.84%と計算され、配当を含めた総合利回りは6.14%となります。
なお、これらのポイントは現金そのものではなく、提携先の各種サービス等で交換可能な電子マネー型のポイントですので、その性質を理解しておく必要があります。
MIC(300A)の財務状況は非常に良好です。
自己資本比率が71.7%と極めて高く、負債が少ない健全なバランスシートを持っています。
これにより、将来のM&A活動や新しい事業展開に対して十分な財務余力があると評価されています。
業績面においても、直近の2026年3月期の売上高は前年同期比23.0%増の1兆5,092億円、営業利益は68.8%増の1,686億円と、著しく成長しています。
営業利益率も8.3%から11.2%へと向上しており、収益性が確実に改善しつつあります。
一方で、バリュエーション面ではPERが85.05倍、PBRが2.61倍と、過去の成長性を織り込んだ上でかなり高い水準に設定されています。
EPSが39.33円に対しBPSが1,279.83円であることから、市場がこの企業の将来的な成長ストーリーを強く期待していると推測されます。
最大のリスクは、現状の株価に見合った成長が実現できなかった場合に生じるバリュエーションの剥離です。
また、物流業界特有の燃油コスト変動や人手不足問題、そして国際情勢の変化に伴うサプライチェーン障害も潜在的な脅威となり得ます。
加えて、経営層の流動性やコーポレートガバナンスに関する最近の開示が多く、管理リスクスコアが警戒ラインにある点も見逃せない要素です。
・[高] PER85倍を超える高バリュエーションが、業績予想の下方修正時に株価を大きく押し下げうる脆弱性
・[中] 燃料費や人件費の上昇による粗利率圧迫の可能性
・[中] 経営体制やガバナンス構造に関する変更が生じていることに関連する不透明感
優待・配当利回り、財務健全性、業績・修正傾向、株主還元、株価指数、経営リスク調整の6項目を総合した比較指数です。
※「買い推奨」ではなく、優待投資家向けの比較・注意喚起指標です。
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