富士山マガジンサービスの株主優待

権利確定月 12月

富士山マガジンサービス(証券コード3138)の株主優待は、500株からデジタルギフトです。権利確定月は12月です。

証券コード
3138
企業名
富士山マガジンサービス
業種
小売業
権利確定月
12月
単元株数
100株
優待概要
500株からデジタルギフト
3138

富士山マガジンサービス

—
時価総額株価 × 発行済み株式数で算出される、市場における企業の評価総額です。 —
PER株価収益率。株価を1株あたり利益で割った指標で、おおむね低いほど割安と見なされることが多いです。 —
PBR株価純資産倍率。株価を1株あたり純資産(簿価)で割った指標です。 —
配当利回り1株配当金 ÷ 株価 × 100。投資金額に対する年間配当の割合を示します。 —
ROE自己資本利益率。自己資本に対してどれだけ利益を生み出したかを示す指標です。 —
自己資本比率総資産に占める自己資本の割合。高いほど財務の安定性が高い傾向があります。 —

企業情報

業種 —
上場市場 —
所在地 —
上場日 —
発行済株式数 —
IRサイト —

事業セグメント

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取締役・役員

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大株主 (上位10名)

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株主構成

業績

直前の中間決算では営業利益が前期比40%減少し、親会社株主に帰属する当期純利益は赤字転落しました。これは主力サービスの需要低迷に加え、M&A推進に関連する費用が増加したことなどが背景にあります。 自己資本比率は39.3%程度と依然として一定の余裕がありますが、利益体の薄さゆえにわずかなコスト増にも敏感に影響を受けます。PBRは1.51倍前後で、純資産に対して割高とは言えず適正範囲内と言えますが、EPSが公表されていないためPERに基づく評価はできません。

業績データを読み込み中...

いまの株価トレンド

テクニカル指標を「上がりそう / 下がりそう / 様子見」でまとめています。投資判断の唯一の根拠にはしないでください。

読み込み中… 各指標を集計して表示します
RSI —
→ —

30以下は反発しやすい、70以上は調整しやすい目安

MACD —
→ —

青線が赤線より上=上昇モメンタム

短期/中期線 —
→ —

短期線が中期線を上抜け=ゴールデンクロス

ボリンジャー —
→ —

%B=バンド内の位置(0%下限・100%上限)。上限超えは100%超

MACD チャート

ヒストグラムがプラス=上昇勢い マイナス=下落勢い MACD線がシグナルより上=買い優位

RSI チャート

30以下=売られすぎ(反発しやすい) 70以上=買われすぎ(調整しやすい) 40〜60=中立ゾーン
— お得度
投資額 —
優待利回り —
配当利回り —
配当+優待利回り —
権利確定月 —

富士山マガジンサービスの株主優待

証券コード
3138
業種
小売業
権利確定月
12月
単元株数
100株
優待概要
デジタルギフト
富士山マガジンサービス(3138)の株主優待 保有株数別の内容
保有条件 種別 優待内容
500株以上 汎用ポイント デジタルギフト / 25,000円相当分
500株以上(6年以上保有) 汎用ポイント デジタルギフト / 35,000円相当分
優待情報を読み込み中...

富士山マガジンサービスの優待お得度

株主優待の内容はデジタルギフト形式の電子マネーです。基準となる500株の保有に対して、通常の権利行使時には25,000円相当分のデジタルギフトが付与されます。

最もお得な保有方法は、500株を6ヶ月以上継続して所有することで、デジタルギフトが35,000円相当分にアップグレードされることです。この場合の優待利回りは約6.27%となり、配当を含めた総合利回りは約8.15%となります。

利用可能な場所は「翔進予備校」と「Academia」の2拠点に限られています。全国展開のチェーンではありませんので、居住地に近い場所に店舗がない場合には活用が難しい場合があります。また、飲食店などで使用することはできません。

  • 500株を6ヶ月以上保有すれば、デジタルギフトが35,000円相当になる。
  • 配当込みの総合利回りは約8.15%と比較的高水準です。
  • 利用店は東京エリアの特定の2拠点のみであり、地理的条件によっては使い道が限られる。
  • デジタルギフトの有効期限や交換手続きの確認が必要です。

富士山マガジンサービスの財務・業績

直前の中間決算では営業利益が前期比40%減少し、親会社株主に帰属する当期純利益は赤字転落しました。これは主力サービスの需要低迷に加え、M&A推進に関連する費用が増加したことなどが背景にあります。

自己資本比率は39.3%程度と依然として一定の余裕がありますが、利益体の薄さゆえにわずかなコスト増にも敏感に影響を受けます。PBRは1.51倍前後で、純資産に対して割高とは言えず適正範囲内と言えますが、EPSが公表されていないためPERに基づく評価はできません。

富士山マガジンサービスに投資する際の注意点

最大の懸念材料は、旧来の事業部門からの撤退プロセス中に伴う損失拡大です。新設した教育事業が早期に黒字化しなければ、全体の収益性がさらに押し下げられかねません。

また、大株主の中に個人投資家が多数含まれている構造もあり、流動性に制約が出る場面が考えられます。
・[高] 主力事業の縮小に伴う固定費負担が続き、収益回復が遅延する可能性がある。
・[中] 新規出資先の経営統合がうまくいかず、余剰資金が消耗するリスクがある。
・[中] 優待の利用場所が非常に狭いため、地域柄によっては実質的な恩恵を得られないケースがある。

IR情報

株主優待に関するIR開示を、新しい順に表示します。

株主優待

  • 株式会社富士山マガジンサービス 当社の株主優待の送付予定時期について

    2026-03-18

    3138 富士山マガジンサービス 【変更】株主優待の送付時期を2026年3月下旬に変更。2025年12月期分の配送を開始。

  • 株主優待制度の変更(拡張)に関するお知らせ 投稿日時: 2026/01/16 11:30[適時開示]

    2026-01-16

    3138 富士山マガジンサービス 【変更】2026年12月期末より、継続保有6カ月超で500株当たり3万5千円相当に拡充。それ以外は現状維持。

  • 株主優待制度の変更(拡張)に関するお知らせ

    2026-01-16

    3138 富士山マガジンサービス 【変更】6月末日基準日を新設し、半年間継続保有すると優待額が増加。500株以上保有で6ヶ月未満は従通り2万5千円だが、6ヶ月以上維持すれば3万5千円分にアップ。2026年12月末日基準日より適用。

  • 株主優待制度の提供商品の確定に関するお知らせ

    2025-05-16

    3138 富士山マガジンサービス 【変更】優待品目を現金性ギフトからデジタルギフトに変更。500株以上保有で2万5千円相当分のデジタルギフトを提供。

  • 株主優待制度の変更(拡充)に関するお知らせ

    2025-03-04

    3138 富士山マガジンサービス 【新設】EdTech事業の教育チケットを追加。100株以上保有で入学金2万5千円相当+個別授業チケット。2024年12月末基準株主に2025年中発送。

富士山マガジンサービスの優待お得度

株主優待の内容はデジタルギフト形式の電子マネーです。基準となる500株の保有に対して、通常の権利行使時には25,000円相当分のデジタルギフトが付与されます。

最もお得な保有方法は、500株を6ヶ月以上継続して所有することで、デジタルギフトが35,000円相当分にアップグレードされることです。この場合の優待利回りは約6.27%となり、配当を含めた総合利回りは約8.15%となります。

利用可能な場所は「翔進予備校」と「Academia」の2拠点に限られています。全国展開のチェーンではありませんので、居住地に近い場所に店舗がない場合には活用が難しい場合があります。また、飲食店などで使用することはできません。

  • 500株を6ヶ月以上保有すれば、デジタルギフトが35,000円相当になる。
  • 配当込みの総合利回りは約8.15%と比較的高水準です。
  • 利用店は東京エリアの特定の2拠点のみであり、地理的条件によっては使い道が限られる。
  • デジタルギフトの有効期限や交換手続きの確認が必要です。

富士山マガジンサービスの財務・業績

直前の中間決算では営業利益が前期比40%減少し、親会社株主に帰属する当期純利益は赤字転落しました。これは主力サービスの需要低迷に加え、M&A推進に関連する費用が増加したことなどが背景にあります。

自己資本比率は39.3%程度と依然として一定の余裕がありますが、利益体の薄さゆえにわずかなコスト増にも敏感に影響を受けます。PBRは1.51倍前後で、純資産に対して割高とは言えず適正範囲内と言えますが、EPSが公表されていないためPERに基づく評価はできません。

富士山マガジンサービスに投資する際の注意点

最大の懸念材料は、旧来の事業部門からの撤退プロセス中に伴う損失拡大です。新設した教育事業が早期に黒字化しなければ、全体の収益性がさらに押し下げられかねません。

また、大株主の中に個人投資家が多数含まれている構造もあり、流動性に制約が出る場面が考えられます。
・[高] 主力事業の縮小に伴う固定費負担が続き、収益回復が遅延する可能性がある。
・[中] 新規出資先の経営統合がうまくいかず、余剰資金が消耗するリスクがある。
・[中] 優待の利用場所が非常に狭いため、地域柄によっては実質的な恩恵を得られないケースがある。

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