30以下は反発しやすい、70以上は調整しやすい目安
権利確定月 1月 7月
ティーライフ(証券コード3172)の業績です。株主優待の権利確定月は1月・7月。
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決算短信・説明会資料をもとに、四半期(3Q〜1Q)と本決算の業績を表示します。
テクニカル指標を「上がりそう / 下がりそう / 様子見」でまとめています。投資判断の唯一の根拠にはしないでください。
30以下は反発しやすい、70以上は調整しやすい目安
青線が赤線より上=上昇モメンタム
短期線が中期線を上抜け=ゴールデンクロス
%B=バンド内の位置(0%下限・100%上限)。上限超えは100%超
ティーライフ(証券コード3172)の株主優待情報です。権利確定月は1月・7月。優待利回りの存在感はあるものの、業績の減速と通期予想の下方修正、そして配当削減が行われており、短期的な回復兆候が見えません。現状では保有継続にも慎重さが必要ですが、新規取得はより慎重な検討が必要です。
| 保有条件 | 種別 | 優待内容 |
|---|---|---|
| 100株〜499株 | 汎用カード | 株主様ご優待券 / 1,000円分 |
| 500株〜999株 | 汎用カード | 株主様ご優待券 / 2,000円分 |
| 1,000株以上 | 汎用カード | 株主様ご優待券 / 3,000円分 |
ティーライフ(3172)の株主優待は、100株以上の単元単位で保有すると1,000円分の商品券が交付されます。500株以上で2,000円分、1,000株以上で3,000円分と段階制を採用しています。2026年7月28日現在の株価1,152円では、単元100株あたりの維持コストは約11万5千円で、この時点での優待利回りは約1.7%となります。また、別途配当利回り約2.6%を加えると合計約4.3%のリターンを見込むことができます。商品券は店内やオンラインで購入時に使用でき、日常的な消費に充てられる実用的な優待と言えます。
ティーライフ(3172)の財務状況は、自己資本比率が73.9%と非常に高く、倒産リスクは限りなく低い状態です。しかし、業績面では過去数年間にわたり減収減益が続いています。2026年7月期は前期実績を下回る見込みで、売上高は減少し、営業利益率は低下しています。PBRは0.77倍と帳簿価格に対して割り引かれており、PERは33.6倍となっていますが、これは当期利益が一時的に落ち込んでいるため生じている数字です。将来の利益回復次第では、現在の低PBRは魅力的な水準となり得ます。
ティーライフ(3172)における主なリスク要因としては、業績の低迷と米国展開のコストが挙げられます。主力の健康食品事業は競合他社との競争が激しくなり、販売数が伸び悩んでいます。同時に、アメリカ市場に進出して料理学校の提携などを図っていますが、これがまだ赤字部門となっており、全体の利益を削ぐ原因になっています。加えて、配当金が引き下げられたことは、株主からの信頼回復に向けた課題でもあります。 ・[高] 主力ウェルネス事業の競争激化による売上・利益の拡大阻害。 ・[中] 米国市場進出に伴う多額の初期投資負担と、早期黒字化の不透明さ。 ・[中] 通期業績予想の下方修正表明により、市場心理が悪化する恐れ。 ・[低] 大株主に占められている割合の高まりによる流動性の低下リスク。
株主優待に関するIR開示を、新しい順に表示します。
優待・配当利回り、財務健全性、業績・修正傾向、株主還元、株価指数、経営リスク調整の6項目を総合した比較指数です。
※「買い推奨」ではなく、優待投資家向けの比較・注意喚起指標です。
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