30以下は反発しやすい、70以上は調整しやすい目安
権利確定月 2月
イオン北海道(7512)の企業概要です。
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直近の第2四半期連結決算では、売上高こそ前年同期比1.2%増と小幅ながらも増加していますが、営業利益は38.4%減、純利益に至っては92.9%減と深刻な減少幅となっています。これは物価上昇の影響を受けた仕入れコストの上昇や、販管費の抑制がうまく機能しなかったことが背景と考えられます。 PBRは1.57倍と、過去の水準からはやや割高に見えるかもしれませんが、利益率の急落と合わせて考えると、現状の株価は会社の稼ぐ力を十分に反映しているとは言えません。財務面では自己資本比率が37.9%と健在ですが、利益面の回復が見込めない限り、バリュー面での安心感は薄いでしょう。
テクニカル指標を「上がりそう / 下がりそう / 様子見」でまとめています。投資判断の唯一の根拠にはしないでください。
30以下は反発しやすい、70以上は調整しやすい目安
青線が赤線より上=上昇モメンタム
短期線が中期線を上抜け=ゴールデンクロス
%B=バンド内の位置(0%下限・100%上限)。上限超えは100%超
| 保有条件 | 種別 | 優待内容 |
|---|---|---|
| 100株〜199株 | 金額券 | 株主様ご優待券 / 2,500円相当 |
| 100株〜199株(30年以上保有) | 金額券 | 株主様ご優待券 / 2,500円相当 |
| 200株〜499株 | 金額券 | 株主様ご優待券 / 5,000円相当 |
| 200株〜499株(30年以上保有) | 金額券 | 株主様ご優待券 / 5,000円相当 |
| 500株〜999株 | 金額券 | 株主様ご優待券 / 10,000円相当 |
| 500株〜999株(30年以上保有) | 汎用カード | イオンギフトカード / 2,000円分 |
| 500株〜999株(30年以上保有) | 金額券 | 株主様ご優待券 / 10,000円相当 |
| 1,000株〜1,999株 | 金額券 | 株主様ご優待券 / 15,000円相当 |
| 1,000株〜1,999株(30年以上保有) | 金額券 | 株主様ご優待券 / 15,000円相当 |
| 2,000株以上 | 金額券 | 株主様ご優待券 / 20,000円相当 |
| 2,000株〜2,999株(30年以上保有) | 汎用カード | イオンギフトカード / 4,000円分 |
| 2,000株〜2,999株(30年以上保有) | 金額券 | 株主様ご優待券 / 20,000円相当 |
優待は「株主様ご優待券」と「イオンギフトカード」の2系統で構成されています。最も基本的な100株~199株の区分では、条件なしで2,500円分の優待券が毎年贈られます。この優待券は、マックスバリュやまいばすけっとといった身近な店舗で使用可能です。
保有株数が増えると特典も充実します。例えば500株以上になると優待券が10,000円分にアップグレードされるとともに、3年以上の継続保有時にはイオンギフトカード2,000円分が追加されます。また、2,000株を超えると優待券は20,000円となり、3年以上保持すればギフトカード4,000円分も受け取れます。なお、3,000株以上・5,000株以上については、それぞれ3年以上の継続保有時にギフトカード6,000円分・10,000円分が用意されています。
一番オトクな保有方法は、100株を条件なしで保有する方法です。この場合、優待利回りは約3.08%、配当込みの総合利回りは約5.05%となります。
直近の第2四半期連結決算では、売上高こそ前年同期比1.2%増と小幅ながらも増加していますが、営業利益は38.4%減、純利益に至っては92.9%減と深刻な減少幅となっています。これは物価上昇の影響を受けた仕入れコストの上昇や、販管費の抑制がうまく機能しなかったことが背景と考えられます。
PBRは1.57倍と、過去の水準からはやや割高に見えるかもしれませんが、利益率の急落と合わせて考えると、現状の株価は会社の稼ぐ力を十分に反映しているとは言えません。財務面では自己資本比率が37.9%と健在ですが、利益面の回復が見込めない限り、バリュー面での安心感は薄いでしょう。
最大の懸念材料は、利益率の構造的な低下です。昨今の物価高騰は消費者の財布のヒモを引き締め、量販店にとって追い風になるはずのコスパ重視の流れが、逆に粗利率を下げる原因になっています。
また、経営陣の変更や役員報酬に関する開示が多く、コーポレートガバナンスの整備プロセスにおいて、株主側の注視が必要な局面を迎えています。外部環境の変動にも敏感な業界特性を持つため、為替や国際物流の混乱がサプライチェーンに影響を与えることも考慮すべきです。
・[高] 人件費や光熱費を含む固定費の増加に対し、販売数量の伸びが追いつかず、利益が圧迫されていることです。
・[中] 経営体制の移行期にあたり、意思決定の一貫性が試練を受ける可能性があることです。
・[中] 競合他社との差別化が難しくなる中で、既存店の集客力をどう維持するかという戦略的不確実性です。
株主優待に関するIR開示を、新しい順に表示します。
2023-01-20
7512 イオン北海道 【変更】優待枠拡大により高額優待を得やすくなる。200株以上で年額2千円→5千円、500株以上で1万円、1000株以上で1万5千円、2000株以上で2万円分。また500株超3年保有で長期優待も新設。
優待は「株主様ご優待券」と「イオンギフトカード」の2系統で構成されています。最も基本的な100株~199株の区分では、条件なしで2,500円分の優待券が毎年贈られます。この優待券は、マックスバリュやまいばすけっとといった身近な店舗で使用可能です。
保有株数が増えると特典も充実します。例えば500株以上になると優待券が10,000円分にアップグレードされるとともに、3年以上の継続保有時にはイオンギフトカード2,000円分が追加されます。また、2,000株を超えると優待券は20,000円となり、3年以上保持すればギフトカード4,000円分も受け取れます。なお、3,000株以上・5,000株以上については、それぞれ3年以上の継続保有時にギフトカード6,000円分・10,000円分が用意されています。
一番オトクな保有方法は、100株を条件なしで保有する方法です。この場合、優待利回りは約3.08%、配当込みの総合利回りは約5.05%となります。
直近の第2四半期連結決算では、売上高こそ前年同期比1.2%増と小幅ながらも増加していますが、営業利益は38.4%減、純利益に至っては92.9%減と深刻な減少幅となっています。これは物価上昇の影響を受けた仕入れコストの上昇や、販管費の抑制がうまく機能しなかったことが背景と考えられます。
PBRは1.57倍と、過去の水準からはやや割高に見えるかもしれませんが、利益率の急落と合わせて考えると、現状の株価は会社の稼ぐ力を十分に反映しているとは言えません。財務面では自己資本比率が37.9%と健在ですが、利益面の回復が見込めない限り、バリュー面での安心感は薄いでしょう。
最大の懸念材料は、利益率の構造的な低下です。昨今の物価高騰は消費者の財布のヒモを引き締め、量販店にとって追い風になるはずのコスパ重視の流れが、逆に粗利率を下げる原因になっています。
また、経営陣の変更や役員報酬に関する開示が多く、コーポレートガバナンスの整備プロセスにおいて、株主側の注視が必要な局面を迎えています。外部環境の変動にも敏感な業界特性を持つため、為替や国際物流の混乱がサプライチェーンに影響を与えることも考慮すべきです。
・[高] 人件費や光熱費を含む固定費の増加に対し、販売数量の伸びが追いつかず、利益が圧迫されていることです。
・[中] 経営体制の移行期にあたり、意思決定の一貫性が試練を受ける可能性があることです。
・[中] 競合他社との差別化が難しくなる中で、既存店の集客力をどう維持するかという戦略的不確実性です。
優待・配当利回り、財務健全性、業績・修正傾向、株主還元、株価指数、経営リスク調整の6項目を総合した比較指数です。
※「買い推奨」ではなく、優待投資家向けの比較・注意喚起指標です。
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