権利確定月 11月
ASTENAホールディングス（8095）の企業スコアは44点です。
ASTENAホールディングスのAI分析を読み込み中...
決算短信・説明会資料のセグメント情報を表示します。
直近の2026年11月期第3四半期累計では、売上高52,247百万円、営業利益3,009百万円と順調な推移を見せています。前期比で見ると売上・利益ともに増加しており、AI関連受注の効果が出てきている段階です。 バリュエーション面では、PERは約11.0倍、PBRは0.77倍となっています。過去の利益水準から見れば割安に見えるかもしれませんが、今後は買収費用の消化や研究開発投資の加速を見込んだ上で、適切な水準に戻ってくる可能性があるため、慎重な判断が必要です。自己資本比率は38.3%と標準的な範囲内であります。
テクニカル指標を「上がりそう / 下がりそう / 様子見」でまとめています。投資判断の唯一の根拠にはしないでください。
30以下は反発しやすい、70以上は調整しやすい目安
青線が赤線より上＝上昇モメンタム
短期線が中期線を上抜け＝ゴールデンクロス
%B＝バンド内の位置（0％下限・100％上限）。上限超えは100％超
| 保有条件 | 種別 | 優待内容 |
|---|---|---|
| 500株〜999株（30年以上保有） | 商品 | 自社商品 / 5,000円相当 |
| 500株〜999株（30年以上保有） | 寄付 | 商品・寄付 / 2,000円相当 |
| 1,000株〜2,999株（30年以上保有） | 商品 | 自社商品 / 10,000円相当 |
| 1,000株〜2,999株（30年以上保有） | 寄付 | 商品・寄付 / 3,000円相当 |
| 3,000株以上（10年以上保有） | 商品 | 自社商品 / 10,000円相当 |
| 3,000株以上（10年以上保有） | 寄付 | 商品・寄付 / 3,000円相当 |
| 3,000株以上（30年以上保有） | 商品 | 自社商品 / 15,000円相当 |
| 3,000株以上（30年以上保有） | 寄付 | 商品・寄付 / 5,000円相当 |
ASTENAホールディングスの株主優待は、一定の株式を所定の期間保持した場合に適用される選択制の商品提供プログラムです。権利月は毎年11月に設定されており、長期保有者に焦点を当てた設計になっています。
例えば、500株以上999株以下を3年以上保持する場合、「自社商品5,000円相当」と「商品・寄付2,000円相当」の中からいずれかを選択できます。さらに保有株数が多いほど選択肢の幅が広がります。1,000株以上2,999株以下の3年以上保持であれば、「自社商品10,000円相当」と「商品・寄付3,000円相当」から選び可能です。最も多い3,000株以上の場合、1年以上保持で「自社商品10,000円相当」、あるいは3年以上保持で「自社商品15,000円相当」などが用意されています。
なお、この優待は現金やQUOカードのような汎用的な金券ではありません。自社の工業用品や特定のグッズ、もしくは慈善活動への寄附という形をとるため、現物支給を歓迎する層にとっては魅力的ですが、流動性の面で制限を感じる方もいらっしゃるかもしれません。
直近の2026年11月期第3四半期累計では、売上高52,247百万円、営業利益3,009百万円と順調な推移を見せています。前期比で見ると売上・利益ともに増加しており、AI関連受注の効果が出てきている段階です。
バリュエーション面では、PERは約11.0倍、PBRは0.77倍となっています。過去の利益水準から見れば割安に見えるかもしれませんが、今後は買収費用の消化や研究開発投資の加速を見込んだ上で、適切な水準に戻ってくる可能性があるため、慎重な判断が必要です。自己資本比率は38.3%と標準的な範囲内であります。
主なリスク要因として、まず挙げられるのは経営陣の行動指針に関する警鐘です。財務的特約付きの借入金契約が行われたことや、業績予想と実績の乖離についてのお知らせがあったことから、内部管理統制の強化が求められる局面に入っていると解釈できます。
また、グローバル経済における保護主義の台頭や、原油価格をはじめとした資源高が原価率を毀損させる恐れもあります。
・[高] 財務特約付き融資による経営自由度の低下や、目標達成時のプレッシャーが強まるリスク。
・[中] 米中欧間の貿易摩擦激化による輸出環境の悪化、およびそれに伴う為替損失の可能性。
・[中] 新規参入事業との統合プロセスにおいて、当初試算通りのシナジー効果が遅延するリスク。
株主優待に関するIR開示を、新しい順に表示します。
2023-07-13
8095 ASTENAホールディングス 【変更】最低取得株数を100株から500株へ引き上げ。1,000株以上の優遇枠を追加し、要件を満たせば最高15,000円の自社商品を獲得可能。2024年11月末日基準日より適用。
2020-02-25
8095 ASTENAホールディングス 【新設】2019年11月末基準日で新制度を開始。保有期間と株数に応じた自社製品や商品券などを贈呈。2020年2月下旬より発送。
2019-11-20
8095 ASTENAホールディングス 【新設】11月末基準で100株超1年以上保有者に化粧品の詰め合わせセット(3,000円相当)などを3コースから選択可能。2月の定時株総会後に発送。
ASTENAホールディングスの株主優待は、一定の株式を所定の期間保持した場合に適用される選択制の商品提供プログラムです。権利月は毎年11月に設定されており、長期保有者に焦点を当てた設計になっています。
例えば、500株以上999株以下を3年以上保持する場合、「自社商品5,000円相当」と「商品・寄付2,000円相当」の中からいずれかを選択できます。さらに保有株数が多いほど選択肢の幅が広がります。1,000株以上2,999株以下の3年以上保持であれば、「自社商品10,000円相当」と「商品・寄付3,000円相当」から選び可能です。最も多い3,000株以上の場合、1年以上保持で「自社商品10,000円相当」、あるいは3年以上保持で「自社商品15,000円相当」などが用意されています。
なお、この優待は現金やQUOカードのような汎用的な金券ではありません。自社の工業用品や特定のグッズ、もしくは慈善活動への寄附という形をとるため、現物支給を歓迎する層にとっては魅力的ですが、流動性の面で制限を感じる方もいらっしゃるかもしれません。
直近の2026年11月期第3四半期累計では、売上高52,247百万円、営業利益3,009百万円と順調な推移を見せています。前期比で見ると売上・利益ともに増加しており、AI関連受注の効果が出てきている段階です。
バリュエーション面では、PERは約11.0倍、PBRは0.77倍となっています。過去の利益水準から見れば割安に見えるかもしれませんが、今後は買収費用の消化や研究開発投資の加速を見込んだ上で、適切な水準に戻ってくる可能性があるため、慎重な判断が必要です。自己資本比率は38.3%と標準的な範囲内であります。
主なリスク要因として、まず挙げられるのは経営陣の行動指針に関する警鐘です。財務的特約付きの借入金契約が行われたことや、業績予想と実績の乖離についてのお知らせがあったことから、内部管理統制の強化が求められる局面に入っていると解釈できます。
また、グローバル経済における保護主義の台頭や、原油価格をはじめとした資源高が原価率を毀損させる恐れもあります。
・[高] 財務特約付き融資による経営自由度の低下や、目標達成時のプレッシャーが強まるリスク。
・[中] 米中欧間の貿易摩擦激化による輸出環境の悪化、およびそれに伴う為替損失の可能性。
・[中] 新規参入事業との統合プロセスにおいて、当初試算通りのシナジー効果が遅延するリスク。
優待・配当利回り、財務健全性、業績・修正傾向、株主還元、株価指数、経営リスク調整の6項目を総合した比較指数です。
※「買い推奨」ではなく、優待投資家向けの比較・注意喚起指標です。
このコンテンツは iOSアプリ「優待くらし」にてご覧いただけます
