エム・エイチ・グループのAI分析

権利確定月 6月

エム・エイチ・グループ(9439)の企業スコアは59点です。

証券コード
9439
権利確定月
6月
企業スコア
59点
総合判定
要注意
9439

エム・エイチ・グループ

—
時価総額株価 × 発行済み株式数で算出される、市場における企業の評価総額です。 —
PER株価収益率。株価を1株あたり利益で割った指標で、おおむね低いほど割安と見なされることが多いです。 —
PBR株価純資産倍率。株価を1株あたり純資産(簿価)で割った指標です。 —
配当利回り1株配当金 ÷ 株価 × 100。投資金額に対する年間配当の割合を示します。 —
ROE自己資本利益率。自己資本に対してどれだけ利益を生み出したかを示す指標です。 —
自己資本比率総資産に占める自己資本の割合。高いほど財務の安定性が高い傾向があります。 —

企業情報

業種 —
上場市場 —
所在地 —
上場日 —
発行済株式数 —
IRサイト —

事業セグメント

決算短信・説明会資料のセグメント情報を表示します。

セグメントデータを取得中...

取締役・役員

役員データを取得中...

大株主 (上位10名)

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EDINETから最新の有価証券報告書のデータを使用します

株主構成

業績

財務諸表からは、同社の経営環境がかなり厳しいことが読み取れます。最新の年度報告では営業損失が発生しており、純利益ベースでも大きな赤字が出ています。これは過去の黒字体制からの急激な転換を意味します。 自己資本比率は22%台前半まで低下しており、負債に頼って運転資金を賄わざるを得ない状況です。PBRは6倍以上と高くなっており、純資産に対する株価の割高感が際立っています。このような財務体質のもとでは、突発的な支出や市況変動への耐性が低いと言えます。

業績データを読み込み中...

いまの株価トレンド

テクニカル指標を「上がりそう / 下がりそう / 様子見」でまとめています。投資判断の唯一の根拠にはしないでください。

読み込み中… 各指標を集計して表示します
RSI —
→ —

30以下は反発しやすい、70以上は調整しやすい目安

MACD —
→ —

青線が赤線より上=上昇モメンタム

短期/中期線 —
→ —

短期線が中期線を上抜け=ゴールデンクロス

ボリンジャー —
→ —

%B=バンド内の位置(0%下限・100%上限)。上限超えは100%超

MACD チャート

ヒストグラムがプラス=上昇勢い マイナス=下落勢い MACD線がシグナルより上=買い優位

RSI チャート

30以下=売られすぎ(反発しやすい) 70以上=買われすぎ(調整しやすい) 40〜60=中立ゾーン
— お得度
投資額 —
優待利回り —
配当利回り —
配当+優待利回り —
権利確定月 —

エム・エイチ・グループの株主優待

証券コード
9439
業種
サービス業
権利確定月
6月
単元株数
100株
優待概要
オンラインストア優待券
エム・エイチ・グループ(9439)の株主優待 保有株数別の内容
保有条件 種別 優待内容
100株〜299株 汎用カード オンラインストア優待券 / 3,500円分
100株〜299株(30年以上保有) 汎用カード オンラインストア優待券 / 4,500円分
300株〜499株 汎用カード オンラインストア優待券 / 3,500円分
300株〜499株(30年以上保有) 汎用カード オンラインストア優待券 / 4,500円分
500株〜999株 汎用カード オンラインストア優待券 / 3,500円分
500株〜999株(30年以上保有) 汎用カード オンラインストア優待券 / 4,500円分
1,000株以上 汎用カード オンラインストア優待券 / 3,500円分
1,000株以上(30年以上保有) 汎用カード オンラインストア優待券 / 4,500円分
優待情報を読み込み中...

エム・エイチ・グループの優待お得度

本銘柄の優待は、オンラインストアで使用できる優待券の贈呈形式となっています。権利月は毎年6月に設定されています。

100株を保有する場合、通常の条件では3,500円分の優待券が付与されます。これを3年以上継続して保有すると、優待券の内容が4,500円分にアップグレードされます。この100株かつ3年以上の継続保有パターンが、最も有利な利回りを生み出す組み合わせです。

なお、300株以上に増えた場合には一律で3,500円分からスタートしますが、こちらも3年以上の継続保有で4,500円分になります。1,000株以上であっても基本料金は変わりません。

  • 100株を3年以上保有した場合、優待利回りが約21%となり、総合利回りで約21.3%という非常に高い水準を実現します。
  • 優待券はオンラインストアでの支払いに直接充当可能で、現物交換の手間がなく便利です。
  • 優待の充実度は高いものの、発行元の財務状況が悪化すれば、将来的に優待内容の変更や廃止につながる可能性があります。
  • 優待券の利用範囲がオンラインストアに限定されており、リアル店舗での使用はできません。

エム・エイチ・グループの財務・業績

財務諸表からは、同社の経営環境がかなり厳しいことが読み取れます。最新の年度報告では営業損失が発生しており、純利益ベースでも大きな赤字が出ています。これは過去の黒字体制からの急激な転換を意味します。

自己資本比率は22%台前半まで低下しており、負債に頼って運転資金を賄わざるを得ない状況です。PBRは6倍以上と高くなっており、純資産に対する株価の割高感が際立っています。このような財務体質のもとでは、突発的な支出や市況変動への耐性が低いと言えます。

エム・エイチ・グループに投資する際の注意点

最大のリスクは、業績の回復が遅れている間に財務危機に陥る可能性がある点です。加えて、重要な人材が流出し続けることでサービス品質が保てなくなることも警戒すべきでしょう。

また、大株主の議決権行使次第で、経営方針や資本政策が一変する可能性も排除できません。
・[高] 自己資本比率の低下に伴う資金調達難や、倒産リスクの潜在化。
・[高] 美容師の慢性的な採用難による、コア事業の生産能力低下。
・[中] 大株主の意向変化による、突然の支配権争いや資本政策の変動。

IR情報

株主優待に関するIR開示を、新しい順に表示します。

株主優待

  • 株主優待制度の変更(拡充)に関するお知らせ

    2023-05-25

    9439 エム・エイチ・グループ 【変更】2023年6月末日基準日より、公式WEBストアに株主専用ページを新設。従来特典に加え、送料込みセット商品の提供を開始し、利便性が向上。詳細は追って案内。

  • 株主優待制度の変更に関するお知らせ

    2021-05-28

    9439 エム・エイチ・グループ 【変更】従来あった自社製品の贈呈を終了し、オンラインショップ利用分の優待券のみとする。3年以上保有で100株超3,500円分、300株超4,500円分となる。2021年6月末基準日より適用。

  • 株主優待制度の拡充に関するお知らせ

    2016-11-25

    9439 エム・エイチ・グループ 【変更】優待品の名称を「当社グループ製品」に変更し、アーツ製品を選べるように拡大。また、優待券の利用方法を「サロン」または「オンラインストア」から選べるよう柔軟性を向上させ、家族・友人の使用も許可しました。

エム・エイチ・グループの優待お得度

本銘柄の優待は、オンラインストアで使用できる優待券の贈呈形式となっています。権利月は毎年6月に設定されています。

100株を保有する場合、通常の条件では3,500円分の優待券が付与されます。これを3年以上継続して保有すると、優待券の内容が4,500円分にアップグレードされます。この100株かつ3年以上の継続保有パターンが、最も有利な利回りを生み出す組み合わせです。

なお、300株以上に増えた場合には一律で3,500円分からスタートしますが、こちらも3年以上の継続保有で4,500円分になります。1,000株以上であっても基本料金は変わりません。

  • 100株を3年以上保有した場合、優待利回りが約21%となり、総合利回りで約21.3%という非常に高い水準を実現します。
  • 優待券はオンラインストアでの支払いに直接充当可能で、現物交換の手間がなく便利です。
  • 優待の充実度は高いものの、発行元の財務状況が悪化すれば、将来的に優待内容の変更や廃止につながる可能性があります。
  • 優待券の利用範囲がオンラインストアに限定されており、リアル店舗での使用はできません。

エム・エイチ・グループの財務・業績

財務諸表からは、同社の経営環境がかなり厳しいことが読み取れます。最新の年度報告では営業損失が発生しており、純利益ベースでも大きな赤字が出ています。これは過去の黒字体制からの急激な転換を意味します。

自己資本比率は22%台前半まで低下しており、負債に頼って運転資金を賄わざるを得ない状況です。PBRは6倍以上と高くなっており、純資産に対する株価の割高感が際立っています。このような財務体質のもとでは、突発的な支出や市況変動への耐性が低いと言えます。

エム・エイチ・グループに投資する際の注意点

最大のリスクは、業績の回復が遅れている間に財務危機に陥る可能性がある点です。加えて、重要な人材が流出し続けることでサービス品質が保てなくなることも警戒すべきでしょう。

また、大株主の議決権行使次第で、経営方針や資本政策が一変する可能性も排除できません。
・[高] 自己資本比率の低下に伴う資金調達難や、倒産リスクの潜在化。
・[高] 美容師の慢性的な採用難による、コア事業の生産能力低下。
・[中] 大株主の意向変化による、突然の支配権争いや資本政策の変動。

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