30以下は反発しやすい、70以上は調整しやすい目安
クリヤマホールディングス(3355)の株主優待に関するIR開示です。
クリヤマホールディングスのIR情報を読み込み中...
決算短信・説明会資料のセグメント情報を表示します。
2025年12月期の連結決算では、売上高は886億85百万円と好調な伸びを見せています。純利益は39億44百万円と前年同期比11.3%増となりました。ただ、営業利益は41億2百万円と前年比9.6%減少しており、規模の拡大に伴うコスト増が利益面に響いています。 バリュエーション面では、PBRが0.70倍前後と破綻水準に近い低さを示しています。自己資本比率は54.9%と十分に厚いため、財務の安定感は保たれています。配当金は増配方針が示されており、株主還元への意欲が高いことも特徴の一つです。
テクニカル指標を「上がりそう / 下がりそう / 様子見」でまとめています。投資判断の唯一の根拠にはしないでください。
30以下は反発しやすい、70以上は調整しやすい目安
青線が赤線より上=上昇モメンタム
短期線が中期線を上抜け=ゴールデンクロス
%B=バンド内の位置(0%下限・100%上限)。上限超えは100%超
| 保有条件 | 種別 | 優待内容 |
|---|---|---|
| 200株〜999株(10年以上保有) | 汎用カード | QUOカード / 1,000円分 |
| 200株〜999株(30年以上保有) | 汎用カード | QUOカード / 2,000円分 |
| 1,000株〜1,999株(10年以上保有) | 汎用カード | QUOカード / 2,000円分 |
| 1,000株〜1,999株(30年以上保有) | 汎用カード | QUOカード / 4,000円分 |
| 2,000株以上(10年以上保有) | 汎用カード | QUOカード / 4,000円分 |
| 2,000株以上(30年以上保有) | 汎用カード | QUOカード / 8,000円分 |
本銘柄の株主優待は、QUOカードを進呈する形式を採用しています。権利行使月は毎年12月に設定されています。
最もコスパが良いとされる保有パターンは、「200株を3年以上保有する場合」です。この条件下では、QUOカード2,000円分が贈呈され、優待到りの利回りは約0.61%と試算できます。なお、200株を1年以上保有した場合のQUOカードは1,000円分となり、利回りは約0.30%になります。
また、1,000株以上を保有するとQUOカード2,000円分にアップグレードしますが、これを3年以上保持すれば4,000円分へと引き上げが可能です。さらに2,000株以上であれば、3年以上の継続保有時に最高額の8,000円分を受領できます。
2025年12月期の連結決算では、売上高は886億85百万円と好調な伸びを見せています。純利益は39億44百万円と前年同期比11.3%増となりました。ただ、営業利益は41億2百万円と前年比9.6%減少しており、規模の拡大に伴うコスト増が利益面に響いています。
バリュエーション面では、PBRが0.70倍前後と破綻水準に近い低さを示しています。自己資本比率は54.9%と十分に厚いため、財務の安定感は保たれています。配当金は増配方針が示されており、株主還元への意欲が高いことも特徴の一つです。
同社にとって最大の懸念材料は、世界経済の不透明感に伴う需要低迷です。特に自動車の電動化進展などで従来の内燃機関向け製品の需要が減衰する可能性があります。
加えて、外貨建て取引が多いことから、急激な円高進行時には翻訳損失や為替差損が膨らみ、業績の下振れ要因となり得ます。これらのマクロ環境の変化に対し、十分なヘッジ策が取られているかの監視が必要です。
・[中] 北米市場の景気循環や自動車業界の構造変化による受注減リスク
・[中] 円相場の変動による為替差損の発生リスク
・[低] 物流費や人件費といった固定コストのさらなる上昇リスク
株主優待に関するIR開示を、新しい順に表示します。
2025-12-18
3355 クリヤマホールディングス 【再開】株主優待制度を再開。12月末基準日で200株以上を1年以上保有するとクオカードを贈呈。1,000株超3年以上で最大8,000円分。3月下旬発送。
2025-12-18
3355 クリヤマホールディングス 【再開】株主優待制度を再開。12月末基準日で200株以上を1年以上保有するとクオカードを贈呈。1,000株超3年以上で最大8,000円分。3月下旬発送。
2025-03-12
3355 クリヤマホールディングス 【再開】2022年末に廃止していた株主優待を再開。200株以上の保有で、継続期間に応じてクオカード1,000円〜8,000円を支給。初回基準日は2025年12月末。翌年3月下旬発送。
2023-02-14
3355 クリヤマホールディングス 【廃止】優待制度を廃止。2022年12月末基準での最終贈呈後、年内で終了。今期は通常配当を増額し、利益還元の方針を変更。
2018-11-13
3355 クリヤマホールディングス 【変更】株式分割に伴い優待取得要件の最低株数を倍増。100株→200株、1,000株→2,000株に変更。内容は同一のまま維持。平成31年12月末基準日より適用。
本銘柄の株主優待は、QUOカードを進呈する形式を採用しています。権利行使月は毎年12月に設定されています。
最もコスパが良いとされる保有パターンは、「200株を3年以上保有する場合」です。この条件下では、QUOカード2,000円分が贈呈され、優待到りの利回りは約0.61%と試算できます。なお、200株を1年以上保有した場合のQUOカードは1,000円分となり、利回りは約0.30%になります。
また、1,000株以上を保有するとQUOカード2,000円分にアップグレードしますが、これを3年以上保持すれば4,000円分へと引き上げが可能です。さらに2,000株以上であれば、3年以上の継続保有時に最高額の8,000円分を受領できます。
2025年12月期の連結決算では、売上高は886億85百万円と好調な伸びを見せています。純利益は39億44百万円と前年同期比11.3%増となりました。ただ、営業利益は41億2百万円と前年比9.6%減少しており、規模の拡大に伴うコスト増が利益面に響いています。
バリュエーション面では、PBRが0.70倍前後と破綻水準に近い低さを示しています。自己資本比率は54.9%と十分に厚いため、財務の安定感は保たれています。配当金は増配方針が示されており、株主還元への意欲が高いことも特徴の一つです。
同社にとって最大の懸念材料は、世界経済の不透明感に伴う需要低迷です。特に自動車の電動化進展などで従来の内燃機関向け製品の需要が減衰する可能性があります。
加えて、外貨建て取引が多いことから、急激な円高進行時には翻訳損失や為替差損が膨らみ、業績の下振れ要因となり得ます。これらのマクロ環境の変化に対し、十分なヘッジ策が取られているかの監視が必要です。
・[中] 北米市場の景気循環や自動車業界の構造変化による受注減リスク
・[中] 円相場の変動による為替差損の発生リスク
・[低] 物流費や人件費といった固定コストのさらなる上昇リスク
優待・配当利回り、財務健全性、業績・修正傾向、株主還元、株価指数、経営リスク調整の6項目を総合した比較指数です。
※「買い推奨」ではなく、優待投資家向けの比較・注意喚起指標です。
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