ザ・パックの企業概要

権利確定月 12月

ザ・パック(3950)の企業概要です。

証券コード
3950
権利確定月
12月
業種
パルプ・紙
3950

ザ・パック

—
時価総額株価 × 発行済み株式数で算出される、市場における企業の評価総額です。 —
PER株価収益率。株価を1株あたり利益で割った指標で、おおむね低いほど割安と見なされることが多いです。 —
PBR株価純資産倍率。株価を1株あたり純資産(簿価)で割った指標です。 —
配当利回り1株配当金 ÷ 株価 × 100。投資金額に対する年間配当の割合を示します。 —
ROE自己資本利益率。自己資本に対してどれだけ利益を生み出したかを示す指標です。 —
自己資本比率総資産に占める自己資本の割合。高いほど財務の安定性が高い傾向があります。 —

企業情報

業種 —
上場市場 —
所在地 —
上場日 —
発行済株式数 —
IRサイト —

事業セグメント

決算短信・説明会資料のセグメント情報を表示します。

セグメントデータを取得中...

取締役・役員

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大株主 (上位10名)

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EDINETから最新の有価証券報告書のデータを使用します

株主構成

業績

2025年12月期の連結ベースで見ると、売上高は103,125百万円、経常利益は7,207百万円と、前期比で若干の減益となりました。これは資源価格の高騰などが影響を与えた結果と考えられます。 2026年第2四半期(中間)の累計では、売上高が前年同期比5.8%増となった一方で、純利益は16.1%減と利益面で苦しんでいます。それでもなお、自己資本比率は78.7%と超高水準を保ち続けています。PBRは1.14倍前後と、資産価値に対して大きな割高感は感じられない水準です。

業績データを読み込み中...

いまの株価トレンド

テクニカル指標を「上がりそう / 下がりそう / 様子見」でまとめています。投資判断の唯一の根拠にはしないでください。

読み込み中… 各指標を集計して表示します
RSI —
→ —

30以下は反発しやすい、70以上は調整しやすい目安

MACD —
→ —

青線が赤線より上=上昇モメンタム

短期/中期線 —
→ —

短期線が中期線を上抜け=ゴールデンクロス

ボリンジャー —
→ —

%B=バンド内の位置(0%下限・100%上限)。上限超えは100%超

MACD チャート

ヒストグラムがプラス=上昇勢い マイナス=下落勢い MACD線がシグナルより上=買い優位

RSI チャート

30以下=売られすぎ(反発しやすい) 70以上=買われすぎ(調整しやすい) 40〜60=中立ゾーン
— お得度
投資額 —
優待利回り —
配当利回り —
配当+優待利回り —
権利確定月 —

ザ・パックの株主優待

証券コード
3950
業種
パルプ・紙
権利確定月
12月
単元株数
100株
優待概要
QUOカード
ザ・パック(3950)の株主優待 保有株数別の内容
保有条件 種別 優待内容
100株以上 汎用カード QUOカード / 1,000円
優待情報を読み込み中...

ザ・パックの優待お得度

本銘柄において、かつて設けられていた株主優待プログラムはすでに廃止されたものと認識すべきです。

過去の記録としては、100株以上の保有者にQUOカード1,000円分を進呈していた事例が見られますが、現在は新たな優待制度の案内はありません。したがって、優待としての直接的な特典を得ることはできません。

  • 優待制度は既に廃止されており、今後の復活予定の開示もないため、優待目的での保有は推奨されません。

ザ・パックの財務・業績

2025年12月期の連結ベースで見ると、売上高は103,125百万円、経常利益は7,207百万円と、前期比で若干の減益となりました。これは資源価格の高騰などが影響を与えた結果と考えられます。

2026年第2四半期(中間)の累計では、売上高が前年同期比5.8%増となった一方で、純利益は16.1%減と利益面で苦しんでいます。それでもなお、自己資本比率は78.7%と超高水準を保ち続けています。PBRは1.14倍前後と、資産価値に対して大きな割高感は感じられない水準です。

ザ・パックに投資する際の注意点

最も重要なリスクは、今期における大幅な減配決定です。1株当たり122円だった配当金が42円へと切り下がりました。また、グローバルサプライチェーンの混乱や為替変動による輸入コスト増も引き続き脅威となり得ます。

これらの要素に加え、国内の物価上昇が続く中で消費者の購買意欲が落ち込んだ場合、出荷量の低迷につながる可能性があります。
・[高] 1株当たり配当金の大幅削減(122円から42円へ)が発生しました。
・[中] 原油価格やパルプ価格といった素材費の上昇が粗利率を押し下げる要因になっています。
・[中] 人手不足による生産能力の制約や、賃上げ要求に応じた際の費用増大リスクがあります。

IR情報

株主優待に関するIR開示を、新しい順に表示します。

株主優待

  • 株主還元方針の変更及び株主優待制度の廃止に関するお知らせ

    2026-02-13

    3950 ザ・パック 【廃止】株主優待制度を廃止。2026年6月末日基準分(図書カード500円)、同年12月末日基準分(QUOカード1,000円)にて最終支給後、制度を終了。以後は配当・自己株式取得での還元となる。

ザ・パックの優待お得度

本銘柄において、かつて設けられていた株主優待プログラムはすでに廃止されたものと認識すべきです。

過去の記録としては、100株以上の保有者にQUOカード1,000円分を進呈していた事例が見られますが、現在は新たな優待制度の案内はありません。したがって、優待としての直接的な特典を得ることはできません。

  • 優待制度は既に廃止されており、今後の復活予定の開示もないため、優待目的での保有は推奨されません。

ザ・パックの財務・業績

2025年12月期の連結ベースで見ると、売上高は103,125百万円、経常利益は7,207百万円と、前期比で若干の減益となりました。これは資源価格の高騰などが影響を与えた結果と考えられます。

2026年第2四半期(中間)の累計では、売上高が前年同期比5.8%増となった一方で、純利益は16.1%減と利益面で苦しんでいます。それでもなお、自己資本比率は78.7%と超高水準を保ち続けています。PBRは1.14倍前後と、資産価値に対して大きな割高感は感じられない水準です。

ザ・パックに投資する際の注意点

最も重要なリスクは、今期における大幅な減配決定です。1株当たり122円だった配当金が42円へと切り下がりました。また、グローバルサプライチェーンの混乱や為替変動による輸入コスト増も引き続き脅威となり得ます。

これらの要素に加え、国内の物価上昇が続く中で消費者の購買意欲が落ち込んだ場合、出荷量の低迷につながる可能性があります。
・[高] 1株当たり配当金の大幅削減(122円から42円へ)が発生しました。
・[中] 原油価格やパルプ価格といった素材費の上昇が粗利率を押し下げる要因になっています。
・[中] 人手不足による生産能力の制約や、賃上げ要求に応じた際の費用増大リスクがあります。

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